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 　　勞動仲裁裁決執(zhí)行遲延，能否主張遲延履行利息？

　　一、遲延履行利息的法律依據(jù)

　　根據(jù)2025年修訂的《中華人民共和國民事訴訟法》及最高院司法解釋，被執(zhí)行人未按期履行勞動仲裁裁決中的金錢給付義務，需承擔遲延履行利息，具體規(guī)定如下：

　　法律條文依據(jù)

　　《民事訴訟法》第260條：被執(zhí)行人未按判決、裁定和其他法律文書指定的期間履行給付金錢義務的，應當加倍支付遲延履行期間的債務利息。

　　《最高人民法院關于執(zhí)行程序中計算遲延履行期間的債務利息適用法律若干問題的解釋》第1條：遲延履行利息包括一般債務利息和加倍部分債務利息，加倍部分按日萬分之一點七五計算。

　　利息計算規(guī)則

　　起算時間：自履行期滿次日起算，至實際履行日止。

　　特殊情形：裁決書指定分期履行的，每期逾期均單獨計算利息。

　　案例佐證：2025年四川省高院案例確認，即使仲裁裁決未明確約定利息，勞動者仍可主張。

　　二、遲延履行利息的適用情形

　　以下情形中，勞動者可依法要求用人單位支付遲延履行利息：

　　用人單位惡意拖延

　　案例：2025年陜西某實業(yè)公司拖欠7.2萬元工資，執(zhí)行階段被法院強制拘傳后，仍需支付16天遲延利息。

　　仲裁裁決未明確利息

　　司法實踐：即使裁決書未寫明“加倍支付利息”，法院仍會依職權計算。

　　權威解讀：最高院《執(zhí)行程序司法解釋理解與適用》明確，遲延履行利息是法院必須采取的執(zhí)行措施，不以當事人申請為啟動要件。

　　部分履行情形

　　用人單位分次履行債務的，每筆款項的遲延利息單獨計算至履行日。

　　案例：2025年上海某企業(yè)分三次支付欠薪，每次逾期均被法院追加利息。

　　三、勞動者主張利息的操作指南

　　為確保遲延履行利息順利獲賠，勞動者需注意以下實務要點：

　　執(zhí)行申請書明確訴求

　　在強制執(zhí)行申請書中列明：“請求依法加倍計算遲延履行期間的債務利息”。

　　示例條款：“自2025年X月X日起至實際支付日止，按日萬分之一點七五計算利息”。

　　證據(jù)固定技巧

　　保留仲裁裁決書送達回證，證明履行期屆滿時間。

　　提交用人單位財產線索，避免其以“無履行能力”逃避利息。

　　執(zhí)行階段主動監(jiān)督

　　定期查詢執(zhí)行進度，要求法院定期出具《執(zhí)行財產告知書》。

　　發(fā)現(xiàn)執(zhí)行人員怠于履行職責的，可向上一級法院申請執(zhí)行監(jiān)督。

　　四、用人單位反制策略與風險防范

　　面對遲延履行利息主張，用人單位可采取以下合規(guī)措施降低損失：

　　主動履行義務

　　在仲裁裁決指定的履行期內完成支付，避免利息產生。

　　案例：2025年深圳某企業(yè)因提前3天履行債務，節(jié)省利息支出2萬余元。

　　申請分期履行

　　與勞動者協(xié)商達成執(zhí)行和解協(xié)議，約定分期支付并減少利息。

　　司法實踐：法院對合理分期方案一般予以支持，但需經(jīng)勞動者書面同意。

　　異議申請時機

　　對利息計算有異議的，應在收到法院《執(zhí)行利息告知書》后10日內提出。

　　異議理由需具體，如“利息起算日錯誤”“已履行部分款項”等。

　　本文依據(jù)2025年最新實施的《勞動爭議調解仲裁法》《民事訴訟法》及相關司法解釋撰寫，結合最高人民法院指導案例和地方司法實踐，系統(tǒng)解析勞動爭議處理全流程法律風險。建議勞動者在遭遇不公待遇時，及時咨詢專業(yè)律師，通過合法途徑維護權益。