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發布時間：2025-09-04
強制執行困境破局：勞動爭議"執行不能"的解決路徑 據2025年最高人民法院工作報告顯示，勞動爭議案件強制執行到位率僅為68%，近三分之一案件因被執行人無財產可供執行而陷... [詳情]
發布時間：2025-09-04
辭退賠償迷霧：工作年限與2N賠償規則深度解析 在勞動爭議中，辭退賠償標準始終是勞動者與用人單位爭議的焦點。根據2025年最新《勞動合同法》規定，經濟補償計算規則已形... [詳情]
發布時間：2025-09-04
企業破產員工經濟補償金計算指南：法律規則與實務操作 引言：經濟補償金的制度價值 在市場經濟環境下，企業破產不僅是資本重組的過程，更是勞動者權益保障的關鍵節點。... [詳情]
發布時間：2025-09-04
破產債權確認全解析：從申報到清償的法律路徑 引言：破產債權確認的復雜性 在市場經濟環境下，企業破產已成為優化資源配置、化解債務風險的重要機制。然而，破產程序中... [詳情]
發布時間：2025-09-04
企業破產違約責任認定與實務操作：2025年法律新規解析 企業破產是否免除違約責任?這一直是司法實踐中的爭議焦點。2025年《民法典》合同編及最高法《關于審理破產案件... [詳情]
發布時間：2025-09-04
企業破產未到期合同善后指南：2025年法律新規與實操路徑 引言：未到期合同在破產中的特殊地位與法律挑戰 企業破產時，未到期的合同如何處理直接影響債權人利益分配與... [詳情]
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