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未獲準(zhǔn)假自行離職可申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁嗎?——法律視角下的勞動(dòng)者權(quán)益保護(hù)

發(fā)布時(shí)間：2025-06-10

　　未獲準(zhǔn)假自行離職可申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁嗎?——法律視角下的勞動(dòng)者權(quán)益保護(hù)　　在勞動(dòng)爭(zhēng)議頻發(fā)的當(dāng)下，員工因請(qǐng)假未獲批準(zhǔn)而選擇自行離職的現(xiàn)象屢見(jiàn)不鮮。這種看似&l... [詳情]

勞動(dòng)仲裁立案到結(jié)案要多久?時(shí)效規(guī)則與實(shí)務(wù)解析

發(fā)布時(shí)間：2025-06-09

　　勞動(dòng)仲裁立案到結(jié)案要多久?時(shí)效規(guī)則與實(shí)務(wù)解析　　勞動(dòng)仲裁立案后，多久能拿到裁決結(jié)果?實(shí)務(wù)中，審理期限受“簡(jiǎn)易程序”“普通程序”“特殊情形... [詳情]

勞動(dòng)仲裁一審敗訴后：能否重啟仲裁程序？

發(fā)布時(shí)間：2025-06-09

　　勞動(dòng)仲裁一審敗訴后：能否重啟仲裁程序？　　勞動(dòng)仲裁一審敗訴，是否意味著爭(zhēng)議終結(jié)?實(shí)務(wù)中，敗訴方可通過(guò)“上訴至法院”“申請(qǐng)?jiān)賹?rdquo;或“重新仲裁&... [詳情]

勞動(dòng)仲裁裁決撤銷全攻略：法定情形與程序解析

發(fā)布時(shí)間：2025-06-09

　　勞動(dòng)仲裁裁決撤銷全攻略：法定情形與程序解析　　勞動(dòng)仲裁裁決存在重大瑕疵，如何通過(guò)司法程序撤銷?實(shí)務(wù)中，撤銷申請(qǐng)需符合“程序違法”“偽造證據(jù)”&l... [詳情]

勞動(dòng)仲裁證據(jù)原件缺失應(yīng)對(duì)策略：法律風(fēng)險(xiǎn)與實(shí)務(wù)指南

發(fā)布時(shí)間：2025-06-09

　　勞動(dòng)仲裁證據(jù)原件缺失應(yīng)對(duì)策略：法律風(fēng)險(xiǎn)與實(shí)務(wù)指南　　勞動(dòng)仲裁中，證據(jù)原件缺失是否必然導(dǎo)致敗訴?實(shí)務(wù)中，仲裁委對(duì)復(fù)印件、電子證據(jù)、證人證言的采納規(guī)則直接影響案件結(jié)果... [詳情]

工傷勞動(dòng)仲裁管轄全攻略：地域、層級(jí)與特殊情形

發(fā)布時(shí)間：2025-06-09

　　工傷勞動(dòng)仲裁管轄全攻略：地域、層級(jí)與特殊情形　　工傷勞動(dòng)仲裁的管轄權(quán)如何確定?實(shí)務(wù)中，管轄規(guī)則涉及“合同履行地”“用人單位所在地”“特... [詳情]