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未簽勞動(dòng)合同遭遇工傷：維權(quán)路徑與賠償標(biāo)準(zhǔn)全解析

發(fā)布時(shí)間：2025-06-24

　　未簽勞動(dòng)合同遭遇工傷：維權(quán)路徑與賠償標(biāo)準(zhǔn)全解析　　在建筑、外賣、家政等高風(fēng)險(xiǎn)行業(yè)，未簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同引發(fā)的工傷爭(zhēng)議屢見(jiàn)不鮮。2025年《工傷保險(xiǎn)條例》修訂后，明確擴(kuò)... [詳情]

勞務(wù)合同到期不續(xù)簽：經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)姆梢罁?jù)與實(shí)務(wù)操作

發(fā)布時(shí)間：2025-06-24

　　勞務(wù)合同到期不續(xù)簽：經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)姆梢罁?jù)與實(shí)務(wù)操作　　在靈活用工模式日益普遍的背景下，勞務(wù)合同到期終止引發(fā)的補(bǔ)償爭(zhēng)議頻發(fā)。2025年《民法典合同編司法解釋》正式實(shí)施... [詳情]

超齡勞動(dòng)者遭辭退：勞務(wù)合同VS勞動(dòng)合同，賠償規(guī)則大不同

發(fā)布時(shí)間：2025-06-24

　　超齡勞動(dòng)者遭辭退：勞務(wù)合同VS勞動(dòng)合同，賠償規(guī)則大不同　　隨著人口老齡化加劇，超齡勞動(dòng)者(男滿60周歲、女滿50周歲)再就業(yè)問(wèn)題日益突出。2025年《最高人民法院關(guān)于審理勞... [詳情]

無(wú)書(shū)面合同遭遇欠薪，勞動(dòng)者如何依法維權(quán)?——2025年最新司法實(shí)踐與實(shí)操指南

發(fā)布時(shí)間：2025-06-24

　　無(wú)書(shū)面合同遭遇欠薪，勞動(dòng)者如何依法維權(quán)?——2025年最新司法實(shí)踐與實(shí)操指南　　在建筑、家政、外賣配送等靈活用工領(lǐng)域，未簽訂書(shū)面勞務(wù)/勞動(dòng)合同引發(fā)的欠薪糾... [詳情]

證明事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系指南：2025年最新證據(jù)規(guī)則與維權(quán)策略

發(fā)布時(shí)間：2025-06-24

　　證明事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系指南：2025年最新證據(jù)規(guī)則與維權(quán)策略　　當(dāng)未簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同時(shí)，勞動(dòng)者往往面臨“舉證難”的困境。2025年《勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁辦案規(guī)則》修訂... [詳情]

事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系認(rèn)定全解析：2025年最新法律標(biāo)準(zhǔn)與實(shí)務(wù)要點(diǎn)

發(fā)布時(shí)間：2025-06-24

　　事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系認(rèn)定全解析：2025年最新法律標(biāo)準(zhǔn)與實(shí)務(wù)要點(diǎn)　　在靈活用工模式盛行的今天，未簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同引發(fā)的勞動(dòng)爭(zhēng)議呈爆發(fā)式增長(zhǎng)。2025年《最高人民法院關(guān)于審理勞... [詳情]