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 　　公司清算時發生的費用如何處理?2025年法律實務指南

　　一、清算費用的法定范圍與優先級

　　根據2025年修訂的《企業破產法》及《公司法》，公司清算時發生的費用處理遵循以下核心原則：

　　(一)法定清算費用的構成

　　管理人報酬：按破產財產變現值的一定比例收取，最高不超過5%;

　　訴訟費：包括破產申請費、債權確認訴訟費等;

　　繼續營業的職工工資：清算期間維持運營所需的員工薪酬。

　　(二)共益債務的界定

　　跨境破產協調費用：2025年新增，體現對涉外破產案件的特殊支持;

　　環境治理費用：如港口碼頭企業破產需治理污染的費用。

　　(三)清償順序

　　破產費用與共益債務優先于所有債權，包括職工債權、稅款債權和普通債權。2025年新規明確，破產財產不足清償時，按比例分配。

　　二、實務中的費用處理與爭議解決

　　(一)費用承擔的主體與程序

　　破產費用承擔：由債務人財產隨時清償，不足時按比例分配;

　　共益債務處理：需經債權人會議表決通過，方可納入清算費用。

　　(二)典型爭議場景解析

　　場景一：管理人報酬過高

　　若管理人報酬超出法定比例，債權人可向法院申請調整。2025年江蘇某案中，法院因管理人未履行職責，核減報酬30萬元。

　　場景二：環境治理費用爭議

　　若企業破產需承擔環境治理費用，債權人可主張該費用屬共益債務。2025年浙江某案中，法院認定環境治理費用優先于普通債權清償。

　　三、最新立法動態與趨勢

　　(一)2025年《企業破產法》修訂亮點

　　網絡會議普及：降低中小債權人參與成本;

　　預重整程序優先：對有挽救價值的企業，先進行預重整，制定重整計劃草案。

　　(二)司法實踐趨勢

　　嚴格審查費用必要性：管理人需對異常高額費用作出說明;

　　債權人權利擴張：允許債權人委員會聘請專業機構參與破產管理。

　　四、典型案例解析

　　(一)指導案例：某上市公司破產案

　　2025年，北京市第一中級人民法院審理了一起公司破產案件。某上市公司破產時，法院經審理查明：

　　費用構成：管理人報酬200萬元、訴訟費50萬元、職工工資30萬元;

　　清償結果：破產費用優先支付后，剩余財產用于清償其他債權。

　　此案暴露三大核心問題：

　　破產費用需優先覆蓋，確保清算程序推進;

　　管理人報酬需與履職情況掛鉤;

　　職工工資屬破產費用范疇，需優先支付。

　　(二)地方司法實踐：某制造公司破產案

　　2025年，江蘇省蘇州市中級人民法院審理了一起公司破產案件。某制造公司破產時，管理人未及時變賣易貶值資產，導致損失500萬元。法院判決：

　　管理人承擔80%賠償責任，賠償債權人400萬元;

　　剩余100萬元損失因市場風險，債權人自行承擔。

　　五、結論與啟示

　　公司清算時發生的費用處理需遵循法定范圍與優先級，破產費用與共益債務優先清償。實務中，管理人需合理控制費用，債權人應積極監督費用支出。同時，法律正通過強化清算程序、擴大股東責任等手段，構建更公平、高效的市場退出機制。債權人與債務人需共同遵守法律程序，方能實現債務公平清理與市場資源高效配置。